150萬女工集體控沃爾瑪歧視，美國最大零售集團(tuán)沃爾瑪(Wal-Mart)被判敗訴

　　美國最大零售集團(tuán)沃爾瑪(Wal-Mart),約150萬名女性員工采取集體訴訟,控告公司性別歧視｡美國最高法院昨裁定沃爾瑪勝訴,指案件不能作為集體訴訟案審理｡這宗美國有史以來最大宗的性別歧視民事訟訴,追溯至2001年,6名沃爾瑪女雇員,指控沃爾瑪在薪酬待遇及職位晉升方面,有系統(tǒng)地歧視女性,要求沃爾瑪賠償｡

　　訴訟過程中,原告申請將案件轉(zhuǎn)為集體訴訟并獲接納,原告可代表沃爾瑪逾150萬名女雇員｡沃爾瑪指原告應(yīng)以個(gè)人名義作訴訟,最終上訴至最高法院｡

　　最高法院昨作出裁決,9名大法官一致裁定,案件不能以集體訴訟的形式進(jìn)行｡法官亦以五比四的票數(shù),裁定沃爾瑪有太多女員工,不能將她們?nèi){入同一宗案件審理｡法官亦在判決書中指出,原告未能證明沃爾瑪擁有全國性的歧視政策,故150萬名女雇員并沒有出現(xiàn)理據(jù)充分及共同擁有的法律問題用作提出集體訴訟｡《香港經(jīng)濟(jì)日報(bào)》